強強再聯手!數位+醫療,守護高雄職場大健康

2019年08月23日 18:17 風傳媒
個人E化健康管理創新平台活動(圖/永悅健康提供)

個人E化健康管理創新平台活動(圖/永悅健康提供)

永悅健康與小港醫院二度攜手,打造全方位職場健康管理平台

在高雄市政府衛生局,以及中宇環保工程陳宗德董事長的見證下,國內數位健康與職場照護領導廠商:永悅健康股份有限公司(下稱永悅健康),23日於高雄市立小港醫院,與郭昭宏院長共同完成「個人E化健康管理創新平台」 簽署儀式,不僅為高雄職場工作者帶來全新的健康照護新體驗,更為國內醫療界與產業界合作再添上一筆佳話!

對企業來說,員工是最重要的資產,有健康的員工才有強壯的公司。根據哈佛商業評論(Harvard Business Review),企業每投資1美元在員工健康照護上,就能增加6美元的獲利。員工職場健康絕對是企業最有價值的投資之一。

永悅健康擁有百萬員工的職場照護經驗,是健保署「健康存摺」唯三合作廠商之一,在國內醫療機構健檢系統上擁有近八成的市佔率。

去年以智能化量測設備「H2U健康ATM」,展開與小港醫院的第一次合作,守護高雄小港區的學童健康。今年雙方再次攜手,從校園走入職場,推出「H2U職場健康管理平台」APP。只要一個帳號,即可彙整你的病歷、健檢、生活、運動、基因等健康資訊與就醫記錄。「H2U」的意思即:Health to You。

「H2U職場健康管理平台」最大的特色是串聯衛生福利部中央健康保險署健康存摺,藉由個人體檢報告、健康資訊等資料蒐集(含健康存摺:就醫、用藥、檢驗、醫療影像等),透過分析給予風險評估,使其企業了解其員工健康狀況並給予適時建議,讓員工擁有優質的健康人生。

此外,員工還可透過系統隨時了解歷年來健檢數值趨勢、健康風險評估、衛教資訊等,促進員工自身健康自主管理。同時,「H2U職場健康管理平台」還兼備職安四大計畫(異常工作負荷、人因、母性保護、不法侵害)對應作業流程表單,方便企業職場職場健康管理,完成各項作業與紀錄。高雄指標性企業中宇環保工程將是首批導入「H2U職場健康管理平台」之一。

永悅健康總經理歐明喆表示,透過這次與小港醫院的合作,能把一套全方位的數位健康照護系統提供給國內企業,讓在職場上打拚的員工們能因為「永悅健康」而「永遠健康」,這就是最有意義的合作。

 

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